Pokaż marki

Analityk HR/Specjalista ds. wynagrodzeń i benefitów (k/m)

Wadowice

Aplikuj

Za naszymi produktami stoją ludzie. U nas możesz zdobywać doświadczenie, rozwijać swoje kompetencje oraz współpracować z ekspertami. Każdego dnia podejmujemy ambitne wyzwania, a połączenie skali działania, możliwości rozwoju i zaangażowanych ludzi pozwala nam wspólnie budować sukces Grupy Maspex.

Dołącz do nas i współtwórz sukces marek, które znasz lepiej, niż myślisz.

Twój zakres obowiązków

  • tworzenie, rozwijanie i automatyzowanie raportów oraz dashboardów w Power BI, wspierających podejmowanie decyzji w obszarze HR,
  • udział w procesach związanych z planowaniem wynagrodzeń, podwyżkami i budżetowaniem kosztów personalnych,
  • analiza konkurencyjności wynagrodzeń i udział w badaniach oraz benchmarkach płacowych,
  • wsparcie w tworzeniu i rozwijaniu polityki wynagrodzeń, siatek i przedziałów płacowych,
  • przygotowywanie analiz dotyczących efektywności i kosztów funkcjonowania organizacji,
  • udział w projektach rozwojowych w obszarze Compensation & Benefits i analityki HR,
  • współpraca z HR Business Partnerami, managerami oraz innymi zespołami w zakresie danych i procesów wynagrodzeniowych.

Nasze wymagania

  • doświadczenie w obszarze analizy danych / Compensation & Benefits lub kontrolingu personalnego
  • praktyczna znajomość Power BI i samodzielne tworzenie raportów oraz dashboardów,
  • bardzo dobra znajomość programu Excel i doświadczenie w pracy na dużych zbiorach danych,
  • umiejętność analizowania danych, identyfikowania zależności i przekładania wyników na rekomendacje biznesowe,
  • dokładność, dobra organizacja pracy oraz odpowiedzialność za realizowane zadania,
  • umiejętność prezentowania danych i wniosków w sposób zrozumiały dla odbiorców biznesowych,
  • nastawienie na poszukiwanie usprawnień oraz automatyzację procesów raportowych
  • bardzo dobra znajomość języka angielskiego

To oferujemy

  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • możliwość rozwijania kompetencji analitycznych i biznesowych,
  • współpracę z ekspertami HR oraz managerami z różnych obszarów biznesowych,
  • 1 dzień pracy zdalnej w tygodniu,
  • szeroki pakiet benefitów, w tym m.in. prywatna opieka medyczna Luxmed, ubezpieczenie na życie PZU, dofinansowanie karty Multisport, dofinansowanie posiłku, dofinansowanie wypoczynku, kafeterię szkoleń, w tym zajęcia z języka angielskiego.

Zaaplikuj na to stanowisko!

Nie daj się wyprzedzić innym, złóż CV już teraz.
Aplikuj

Analityk HR/Specjalista ds. wynagrodzeń i benefitów (k/m)

Aplikuj
Analityk HR/Specjalista ds. wynagrodzeń i benefitów (k/m) | Maspex.com